L'adresse IP principale: 178.33.63.120,Votre serveur France,Roubaix
ISP:OVH SAS TLD:com Code postal:fr
Ce rapport est mis à jour en 05-Aug-2018
Created Date:
2010-07-01
Changed Date:
2017-06-10
Données techniques du social-expert.com
Geo IP vous fournit comme la latitude, la longitude et l'ISP (Internet Service Provider) etc. informations.
Notre service GeoIP a trouvé l'hôte social-expert.com.Actuellement, hébergé dans France et son fournisseur de services est OVH SAS .
Les informations d'en-tête HTTP font partie du protocole HTTP que le navigateur d'un utilisateur envoie à appelé Apache/2.2.15 (CentOS) contenant les détails de ce que le navigateur veut et acceptera de nouveau du serveur Web.
MX preference = 1, mail exchanger = redirect.ovh.net.
HtmlToText
mot de passe oublié ? espace abonnés s'abonner test user mot de passe oublié ? mot de passe oublié ? besoin d'aide pour une prise en main ? cliquez ici rfpaye | boutique grf actualités le fil quotidien l'actu commentée bibliothèque dictionnaires social paye jurisprudence sociale modèles codes code du travail code de la sécurité sociale conventions collectives conventions collectives allô conventions collectives informations sociales 03/08/2018 loi « avenir professionnel » : le contrat d’apprentissage rénové formation, apprentissage 02/08/2018 l’assemblée nationale adopte définitivement la loi « avenir professionnel » informations sociales 02/08/2018 loi « avenir professionnel » : synthèse des changements à venir pour la formation professionnelle voir tous les fils quotidiens 02/08/2018 mise en œuvre de la modulation des cotisations des indépendants pour 2019 26/07/2018 la directive européenne « détachement » de 1996 est révisée 26/07/2018 indemnités transactionnelles : pas de cotisations si elles indemnisent un préjudice voir toutes les actus commentées recherche recherchez les mots suivants : publications rf actualité bibliothèque dictionnaires modèles sources officielles code du travail lois décrets circulaires cours de cassation accéder à la recherche avancée allô conventions collectives newsletter veille d'actualite echeancier chiffres utiles dictionnaires 1100 mots-clés pour maîtriser le droit du travail et de la protection sociale. plus de 8 000 arrêts analysés et classés par thèmes couvrant l'ensemble du droit du travail. voir nos dictionnaires modèles plus de 400 modèles classés par thèmes pour rédiger en toute sécurité la correspondance destinée aux salariés, aux représentants du personnel ou aux organismes publics. pour accéder aux modèles, vous disposez de 2 modes de navigation : - la recherche par mot clé - la recherche thématique voir nos modeles aide plan du site politique de confidentialité cgv contacts mentions légales qui sommes nous ? embauche - alternatives à l'embauche (intérim, stages, etc.) - les contrats de travail et leurs clauses - les contrats aidés - calcul des effectifs - statuts particuliers (jeunes, seniors, handicapés, etc.) - rémunération - durée du travail et compte épargne-temps - congés et jours fériés - chômage partiel - maternité, paternité et adoption - maladie, accident du travail et inaptitude - santé et sécurité - formation professionnelle - discipline dans l'entreprise - droits et libertés dans l'entreprise (contrôle, discrimination, harcèlement, égalité.) - restructurations et difficultés économiques - grêve - inspection du travail - responsabilité pénale de l'employeur - prud'hommes - affichages et registres - licenciement pour motif personnel - licenciement pour motif économique - autres modes de rupture (démission, prise d'acte, rupture négociée, retraite, etc.) - points communs aux différents modes de rupture (préavis, transaction, formalités, etc.) - élections professionnelles - mandat des représentants du personnel (durée, transfert, remplacement, etc. - comité d'entreprise - autres comités - délégués du personnel - délégation unique du personnel - chsct - syndicats - moyens et prérogatives des représentants du personnel (crédit d'heures, local, tracts, etc.) - experts - délit d'entrave - protection et non-discrimination des représentants du personnel - négociation collective - assujettissement et affiliation - assiettes et cotisations forfaitaires - assiette des cotisations - epargne salariale, cet et actionnariat salarié - prélèvement sociaux sur salaire - contributions patronales spécifiques - plafond et régularisation - paiement des cotisations - avantages en nature et frais professionnels - taxes et participations assises sur les salaires × modal titre modal text bouton defaut bouton ok
Whois est un protocole qui permet d'accéder aux informations d'enregistrement.Vous pouvez atteindre quand le site Web a été enregistré, quand il va expirer, quelles sont les coordonnées du site avec les informations suivantes. En un mot, il comprend ces informations;
For more information on Whois status codes, please visit https://icann.org/epp
NOTICE: The expiration date displayed in this record is the date the
registrar's sponsorship of the domain name registration in the registry is
currently set to expire. This date does not necessarily reflect the expiration
date of the domain name registrant's agreement with the sponsoring
registrar. Users may consult the sponsoring registrar's Whois database to
view the registrar's reported date of expiration for this registration.
TERMS OF USE: You are not authorized to access or query our Whois
database through the use of electronic processes that are high-volume and
automated except as reasonably necessary to register domain names or
modify existing registrations; the Data in VeriSign Global Registry
Services' ("VeriSign") Whois database is provided by VeriSign for
information purposes only, and to assist persons in obtaining information
about or related to a domain name registration record. VeriSign does not
guarantee its accuracy. By submitting a Whois query, you agree to abide
by the following terms of use: You agree that you may use this Data only
for lawful purposes and that under no circumstances will you use this Data
to: (1) allow, enable, or otherwise support the transmission of mass
unsolicited, commercial advertising or solicitations via e-mail, telephone,
or facsimile; or (2) enable high volume, automated, electronic processes
that apply to VeriSign (or its computer systems). The compilation,
repackaging, dissemination or other use of this Data is expressly
prohibited without the prior written consent of VeriSign. You agree not to
use electronic processes that are automated and high-volume to access or
query the Whois database except as reasonably necessary to register
domain names or modify existing registrations. VeriSign reserves the right
to restrict your access to the Whois database in its sole discretion to ensure
operational stability. VeriSign may restrict or terminate your access to the
Whois database for failure to abide by these terms of use. VeriSign
reserves the right to modify these terms at any time.
The Registry database contains ONLY .COM, .NET, .EDU domains and
Registrars.
REGISTRAR OVH
SERVERS
SERVER com.whois-servers.net
ARGS domain =social-expert.com
PORT 43
TYPE domain RegrInfo DOMAIN
NAME social-expert.com
CHANGED 2017-06-10
CREATED 2010-07-01
STATUS clientDeleteProhibited https://icann.org/epp#clientDeleteProhibited clientTransferProhibited https://icann.org/epp#clientTransferProhibited
Nous utilisons des cookies pour personnaliser votre expérience sur notre site. En poursuivant votre navigation, vous acceptez cette utilisation. Apprendre encore plus
social-expert.com rapport :
Visitez le site